通讯丨牵手云端，“职”击疫情——2020年就业政策与环境解读讲座顺利举行

首先是新出台的就业政策🧟。受到疫情的影响🔏，2020年的就业形势比较严峻，许多大学生尤其是应届毕业生因此感到焦虑🧔。但朱雷老师却认为“现在是最糟糕的时期🆓，亦是最好的时期”。面对就业“寒冬”，国家出台了一系列促进大学生就业的利好政策，包括基层就业岗位的增加、中小学教师招聘力度的加大🧑🏻‍🦯、国企就业人数的提升以及线上招聘平台的广泛运用……这些促进就业的组合拳是往年未曾有过，将来也难能遇到的👨‍🔬，因此，朱雷老师的建议是，与其六神无主再等一年，不如把握机遇主动出击。

其次，朱雷老师就选调生政策进行了详细的介绍。“选调生”是有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人才和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体🧑‍🦼‍➡️🧕🏼。朱老师就选调生的报名条件、招考流程和培养过程做了简单介绍，并推荐大家多关注学校就业中心官网及公众号下的“选调生版块”了解相关信息。

此外🚾，朱雷老师还对同学们非常关注的落户政策方面的问题一一进行解答。每一年的落户评分标准只有在本年度第一批审批结果出来之后才能看到（一般是7月份，今年延后，具体可以持续关注上海市学生事务中心firstjop网），所以一般根据去年的评分办法来预估自己的分数。

最后是常规的简历指导环节🤚🏻👮🏽。一份好的简历就是一块敲门砖。老师指出，简历的制作还需遵循去芜存精，凸显个人优势，多客观数据经历、少主观自我评价的标准🍩。当然，同学还是要根据个人实际情况与应聘岗位制作并修改自己的简历。